近年来，汶川县加大投入，积极推动教育事业健康快速发展，全县形成了支持教育优先发展的政策体系和协调推进机制，教育工作进入了全面和均衡发展的新阶段。
该县积极营造尊师重教氛围。通过“最美乡村教师”、“年度优秀教师”评选活动，塑造一批正面典型，提高教师岗位神圣感，进一步营造全县尊师重教的良好风尚。今年又有30名优秀教师、10名优秀教育工作者获得县上表彰，汶川中学教师张霞获得“全国模范教师”称号，并作为地震灾区代表在京接受表彰。
该县大力推动教师终身发展。实施“百名教师培训计划”，探索城乡教师交流机制，采取“走出去、请进来”的方式开展教师从业技能培训，与西华师范大学联合开办“教育管理”研究生班，提高教师整体素质，研究生班学费由县财政承担70%，教师本人承担30%。截至目前，参加继续教育教师覆盖率达100%，78名教师成功报名研究生班，占全县教师总数的5.8%。
该县认真落实教育奖补机制。一是积极落实《阿坝藏族羌族自治州鼓励教师终身从教奖励办法》，在提高教师待遇和从教优惠政策等方面大力倾斜，及时兑现2万元/人教师终身从教退休奖励。二是实施“十年行动计划”，筹措2500万元资金，建成教师周转房161套，计划再建54套。如果终身在汶川县从教，教师周转房可住到退休，有效挽留了一大批教师。三是积极落实省属高校毕业生艰苦边远地区基层单位就业学费奖补工作。截至目前，受理登记申请22人，退还基层服务工作人员学费39万余元。四是积极为清退代课教师办理养老保险，切实解决代课教师养老问题。为248名代课教师办理了自愿购买养老保险服务，代课教师覆盖率达31%。
此外，该县不断加大教育投入，县财政今年9月拨付汶川县鼓励教师终身从教资金983800元，为1849名教师发放慰问金739600元，为7名困难职工发放生活困难补助4200元，为12名教师发放终身从教退休奖励24万元。
