甘孜州十项措施推进就业创业工作

　　创业就业工作关系经济发展、社会稳定和民生福祉。近年来，州人力资源和社会保障系统立足人本理念、强化服务意识，通过政策、项目、产业等十大举措，强力推进就业创业专项活动，为全州经济和谐发展、跨越发展作出了积极贡献。

　　——政策促进就业创业。在充分用好有关支持和促进就业创业优惠政策的基础上，向省上争取到将甘孜州纳入“全国百家城市技能振兴专项活动”全省五市(州)之一的名额，及连续两年获取“千名藏区群众职业培训行动”1350名的政策支持。

　　——项目促进就业创业。落实省政府下达的政府投资建设项目拿出10%到30%的岗位吸纳当地群众就业工作举措。州政府已落实2014年将从全州本年度高中毕业生中定向培养40名电气工程及自动化专业人才到14家水电企业就业。

　　——产业促进就业创业。结合新型城镇化建设进程，促进第一产业劳动力继续向第二、三产业转移就业。九龙、丹巴、泸定等县实行“公司+农户+合作社”模式，通过发展茶叶种植及加工、葡萄种植及葡萄酒酿造、核桃种植及深加工、花椒种植及加工、矿泉水加工生产等产业，既解决了企业用工和降低了生产成本，又促进了农牧民群众致富增收。

　　——公益促进就业创业。全州新开发公益性岗位300余个，优先安排了就业困难人员、“9+3”毕业生及困难家庭高校毕业生等重点人群220余人到相应岗位工作。

　　——劳务促进就业创业。各县农办、住建部门与人社部门强化协作，大力开展农村劳动力实名制调查及转移就业职业技能培训3000余人次;道孚、泸定、九龙、丹巴等县加强与内地用工企业的衔接联系，通过组织推荐，对外输送3600余名城乡劳务人员到州外顺利就业。

　　——援助促进就业创业。各县局充分利用与省内发达地区建立的对口支援关系，积极加强与支援地人力资源和社会保障部门的工作联系，做好就业创业辅助工作。如丹巴县在对口支援地成都市成华区的帮助下，对本地80名余群众开展了水电运行工的职业培训，下步还将继续组织有培训意愿的群众对其开展水电运行、美容美发、焊工等职业工种的培训;道孚县在都江堰市人力资源和社会保障局的大力支持下，组织60名劳动者开展了创业培训。

　　——社会促进就业创业。州、县人社部门利用就业创业联席会议工作机制，有效整合职业技能培训资源，调动各成员单位及其所管辖的行业单位积极参加就业创业工作，进一步扩大就业创业政策宣传覆盖面，增加就业岗位。

　　——素质促进就业创业。通过积极争取，省人社厅、财政厅给职校下拨了300万元高技能人才培训基地补助，给新龙技能大师工作室补助10万元。积极实施“百千万康巴英才工程”技能人才培养工作，评选出240名优秀基层基础技能人才人选及10名优秀中端技能人才人选。

　　——实干促进就业创业。结合第二批“党的群众路线教育实践活动”和“举全州之力推进群众工作全覆盖”工作，组成工作组深入州内乡(镇)、企业、机关事业单位，俯下身子、深入基层、贴近群众开展就业创业专题调研活动，掌握全州就业创业现实需求，为州委、州政府的政策出台提供决策依据。

　　——服务促进就业创业。全州组织就业服务进学校企业、乡(镇)专项活动60余场次，发放宣传资料3000余份;开展各类职业培训及创业培训43期，培训人数达4860余人次;提供各类就业岗位2000余个，落实就业补贴资金达2000余万元。

　　专项活动实施以来，州、县局及时成立了活动机构，明确了工作目标和职责;将活动纳入各县年度目标考核重要内容，逗硬考核;强化宣传报道，扩大专项活动的知晓度。在各级有关部门的支持配合下，完善人力资源市场建设，落实专门政策，加强技能培训，在重点解决好失业人员特别是就业困难人员就业问题的同时，统筹做好城镇就业和农村劳动力转移就业，全州就业创业工作取得了长足进步。

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