红

   是不忘初心倾情帮扶的赤诚

     为什么要参加对口支援、来到色达？“是初心，是使命，是对这片雪域高原的向往”，党龄近30年的孙国锋给出了他的回答。温江区对口帮扶色达县以来，他一直积极响应组织号召，8年3次申请，终于实现了到色达工作的愿望。担任副领队的他，刚到色达就马不停蹄开展调研工作，脚步遍布16个乡镇。色达县地广人稀，总面积约9300平方公里，从县城到最偏远的乡镇，路程超过120公里，还要翻越海拔超过4800米的隘口，“没有调查，就没有发言权，通过实地走访，让我对色达有了更加深入的了解，对下一步工作的开展心里也有了谱，同时也对一直工作生活在这里的当地干部群众，有了更加崇高的敬意。”

     红在中国寓意着吉祥，象征着美好，对于挂职色达县人社局副局长的彭东而言，红则是通过劳务输出就业帮扶，帮助一个个农牧民家庭日子变得更加红火。“色达县有1.1万名35岁以下的年轻人，其中大部分人都需要就业机会，但本地经济发展相对滞后，并没有那么多岗位可以容纳，为这些群众拓展就业渠道就成为了我的工作重点”彭东表示，经过一年的努力，目前已建立“一家、一中心、两平台”的工作机制，今年1-3月实现就业转移441名农牧民群众其中脱贫户163人，监测户7人。依托“色达—温江就业直通车”，畅通了色达富余劳动力的转移就业渠道，织密防返贫的“保护网”。

    白

    是冰天雪地守望相助的坚守

      不同于其他24名队员，挂职于色达县司法局的郎生杰却显得十分“特别”，作为上一批队员，在挂职即将期满时，他再次主动向组织申请，参加新一轮对口支援工作。“色达圣洁的冰雪已在我身上留下深深的烙印，挂职单位领导、同事的再三挽留，让我觉得在这里自己的人生更有价值，这就是我再次留下的理由”挂职期间，他将温江的经验与色达实际相结合，实施“线上双平台、线下点对点”法律服务模式，引导温江律所和公证全员参与，协调温江司法全力保障，对口法律帮扶融入真情融入真心。牵头实施色达司法局干部队伍建设“传帮带—分享课堂”，为色达司法行政工作打造一支永不离开的优秀干部队伍。

     白大褂，是医护人员的象征，对于在色达县人民医院的挂职曹潇而言，他身着的一身白大褂更多的则是一份责任，是守护雪域高原人民群众健康的责任。疫情防控特殊时期，他每天都坚守在工作岗位，主动申请参与新冠疫苗的筛查、登记、电脑录入及医疗保障工作。为了让群众能及时接种新冠疫苗，他积极下乡接种疫苗，还主动前往行动不便的群众家中为其接种疫苗，正是在每一位像他一样的白衣天使的努力下，色达县圆满完成了上级下达的相关目标任务。

     黑

     是扎根雪域高原给予的荣誉

      “爸爸，你怎么变得和‘小黑’一样黑啊”探亲休假回家的徐晋被9岁的女儿吐槽和外婆家的黑色小狗一样黑，让他哭笑不得。挂职色柯镇寄宿制学校副校长的他，分管学校德育工作，他积极拓展德育路径，创新打造德育多场景，融合德育教育大力开展阳光体育锻炼，设计了丰富多彩的大课间活动，让学生在运动中享受阳光、享受快乐、享受健康，他每天都陪着学生们一起在操场参加运动，虽有遮阳帽、防晒霜的加持，可高原热情的阳光还是让他从“小白”变成了“小黑”。对于工作队的每一位队员而言，下乡调研、走访慰问农牧民群众、督查项目工程进度……每个人都会变得比以前更“黑”，这是在高原工作生活强烈紫外线带来的变化，对于每位队员而言，这更像是扎根于雪域高原给予的印记，是一种荣誉。

     对于挂职水利局的詹睿来说，黑则是他一段永远不能忘记的经历。防汛工作期间，他跟随单位督导组下乡督查防汛工作，在返回县城时的途中，车辆突发故障，抛锚于茫茫大草原，当时已是晚上，太阳早已落山“那种没有任何光亮，伸手不见五指的黑，是我一辈子都没法忘记的，想到那些草原上有关于狼的传闻，心里更是紧张”，事后詹睿如此说到，“所幸经过紧急抢修，半个小时后车辆就恢复了正常，大家顺利回到了县城”。

     绿

     是青春洋溢共同奋斗的希望

      温江区第六批对口支援工作队，平均年龄不到40岁，大多数人都处于干事创业的黄金年龄，而在这支年轻的队伍里，两名“90”后却是格外朝气蓬勃。挂职于色达县委宣传部的刘植表示“作为一名挂职干部，就是要在挂职单位同大家干在一起、苦在一起、奋斗在一起，要真正融入、干在实处，与大家同甘共苦”。检查文化院坝建设情况，刘植与同事3天跑了色达16个乡（镇）35个行政村，最远的一天跑了600公里；创建省级文明城市，他与同事一起冒着风雪走街串巷、仔细检查，更换广告横幅到深夜；筹备志愿者服务协会成立大会时，他与同事一起精益求精奋战到凌晨，“作为一名年轻干部，奋斗在对口支援的道路上，就要用青春之志高扬奋斗的风帆，向着浪高风急、冲破逆折处勇毅前行”。

     钟林园，挂职于色达县发改局，是工作队年龄最小的女生，别看她年龄不大，却能量满满，作为项目推进组组长，负责温江对口支援项目管理工作。到岗后，她第一时间梳理总结温江第二轮对口支援成果，走访了全县所有乡镇，参与各类调研5轮，重点调研了中藏药材生产基地等20余处点位，主动对接成都市金沙智库等专业机构参与规划编制工作和对口支援工作，确保第三轮规划编制科学性和有效性。同时制定《色达县承接温江区对口支援项目管理办法》和《成都市温江区第六批对口支援工作队项目管理制度》，借鉴温江项目推进经验做法，结合色达实际情况，充分利用好温江援建资金，促进援建项目落地落实。

    金

    是携手十年再奋进的美好未来

     色达，在藏语中是“金马”的意思，而温江素有“金温江”的美誉，两地隐含“金”字似乎意味中千丝万缕的联系。2012年温江区开始对口支援色达县，十年间，在6批182名干部人才的倾情帮扶下，在温江区的无私援助下，投入真金白银20262万元，重点实施安康社区、红军小学等15重大工程项目，助力色达如期完成89个贫困村退出、3785户16757人脱贫的任务和整县脱贫摘帽的目标，贫困发生率从32.5%降至0，绝对贫困和区域性整体贫困问题基本解决，取得脱贫攻坚伟大胜利，“温江区对口帮扶色达的十年是色达历史上发展最快、进步最大的十年，色达县脱贫攻坚战中的重点项目，几乎都融入了温江元素。”州委常委、县委书记何飚表示。

△张伟向农牧民群众送去温江区捐赠爱心物资

     “欲穷千里目，更上一层楼”，今年是“十四五”规划实施之年，也是乡村振兴全面展开的关键之年，温江区接续帮扶，推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，根据温江区对口支援色达县“十四五”规划，按照“全面启动、整体推进、分年度实施”原则，2022年计划启动援建项目5个，总投资8800万元。温江区第六批对口支援工作队领队、县委常委、副县长张伟表示，“对口支援是一项重要的政治任务，也是全体队员的责任所在，工作队将认真贯彻落实习近平总书记关于推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的重要指示精神和党的新时代治藏方略，高标准落实好省、市对口帮扶各项决策部署，不断强化使命担当，扎根高原尽其所能，助力色达县做强产业、改善民生、稳固脱贫成果、衔接推进乡村振兴，与色达的干部群众一道创造金色未来！”

△温江援建州内规模最大的易地扶贫搬迁集中安置点之一——安康社区